Die Haltung des Coaches als Schlüssel zum Erfolg

Mit ihrem lösungs- und ressourcenorientierten, auf künstlerischen Mitteln basierenden Workshop-Reihen-Konzept zeigt Isabel Ohnesorge, wie sehr die Haltung des Coaches zum Entwicklungsprozess der Teilnehmenden beiträgt. Work-Life-Balance und Work-Life-Romance bilden die inhaltlichen Arbeitsthemen der Veranstaltungen. “Die Haltung des kunstanalog intervenierenden Coaches. Das Einfache ganz einfach gestalten?” ist in zwei Bänden im GRIN Verlag erschienen und richtet sich an Coaches, Trainer*innen und Veränderungsbegleiter*innen,

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Corona und Entschleunigung

(Bildquelle: Adobe Stock / Bro Vector) Positive Entschleunigung in Zeiten des Coronavirus Wie Sie als Führungskraft neue Kraft tanken, um später erfolgreich durchzustarten Inzwischen hat das Coronavirus (SARS-CoV-2) die ganze Welt in fest im Griff. Täglich gibt es neue Schreckensmeldungen. Unternehmen rechnen mit hohen Umsatzeinbußen oder gar Schließungen. Die wirtschaftlichen Schäden sind bisher nicht absehbar – aber ein Ende der

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E WIE EINFACH als einer der besten Arbeitgeber in Deutschland ausgezeichnet

– Auszeichnung mit zwei Great Place to Work® Qualitätssiegeln – E WIE EINFACH ist einer der besten Arbeitgeber in Nordrhein-Westfalen und einer der besten Arbeitgeber des kleinen Mittelstands in Deutschland im Jahr 2020 (Köln) E WIE EINFACH wurde gleich mehrfach als einer der attraktivsten Arbeitgeber in NRW beziehungsweise Deutschland im Jahr 2020 ausgezeichnet. Beim Great Place to Work® Wettbewerb erhielt

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PPI AG zählt zu den ersten Adressen für ITK-Spezialisten

Das Hamburger IT-Beratungs- und Softwarehaus erreicht beim Branchenwettbewerb “Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK 2020” eine Spitzenplatzierung und bestätigt damit das herausragende Ergebnis aus dem Jahr 2018. Hamburg, 25. März 2020: Im Wettbewerb “Deutschlands Beste Arbeitsgeber in der ITK 2020” des deutschen Great Place to Work® Instituts hat die PPI AG erneut hervorragend abgeschnitten und den 3. Platz in der

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PROXIA ist Mitglied im “Familienpakt Bayern”

Förderung von Familienfreundlichkeit im Rahmen bayernweiter Initiative PROXIA ist Mitglied im „Familienpakt Bayern“: Förderung von Familienfreundlichkeit “Bei PROXIA ist es uns ein Anliegen, Familienfreundlichkeit nachhaltig zu etablieren. Unsere Wirtschaft wird nur dann auch in Zukunft für Fachkräfte attraktiv und damit wettbewerbsfähig sein, wenn wir neben einer angemessenen Work-Life-Balance auch ein familienfreundliches Klima schaffen. Dazu möchten wir aus Überzeugung einen Beitrag

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Die 5-Stunden-Revolution – Wer Erfolg will, muss Arbeit neu denken

Lasse Rheingans’ Weg als Arbeitgeber ist ungewöhnlich: nur fünf Stunden Arbeit täglich bei vollem Gehalt. Eine Revolution, die sich für den Unternehmer gelohnt hat. Eine 25-Stunden-Woche bei vollem Gehalt? Das kann doch gar nicht gehen. Doch! Der Unternehmer Lasse Rheingans wagte das Experiment. Und blieb nach einer Testphase dauerhaft bei diesem Modell. Denn das überraschende wie überzeugende Ergebnis war eine

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Meine Glüxx-Factory – So mache ich mich einfach glücklich!

Glück ist Glücksache? Keineswegs! Cordula Nussbaum zeigt in ihrem neuen Buch, wie man das Glück im Leben nährt – auf dem Weg, der am besten zu einem passt. Von Glück kann man ja bekanntlich nie genug kriegen. Und warum auch nicht? Es macht ja nicht dick! Trotzdem machen wir häufig bittere Erfahrungen auf der Suche danach. Cordula Nussbaum schafft Abhilfe.

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Amazon Bestseller von Daniela Lechler: Lebe ohne Stress

– 135 Experten-Tipps zur Stressbewältigung Cover Amazon Bestseller von Daniela Lechler: Lebe ohne Stress – 135 Experten-Tipps zur Stressbewälti Wie schafft man es als Autor-Neuling gleich einen Amazon-Bestseller zu schreiben? Die Antwort von Daniela Lechler lautet: Indem man vom Leser ausdenkt. Was hilft dem Leser? Wie kann er von meinem Ratgeber profitieren und wirklich etwas in seinem Leben verändern. Viele

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Das Münchner Selbst-Coaching-Rad – ein individueller Workshop für eine bessere Work-Life-Balance

Klaus A. Schneewind eröffnet Ihnen in “Das Münchner Selbst-Coaching-Rad” auf unterhaltsame Weise, wie Sie Ihr Leben selbst auf die richtige Spur bringen.

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Klinikum am Weissenhof: Stipendium Medizinstudium

Ihr Fokus an der richtigen Stelle Die A-Bauten des Klinikums am Weissenhof Ihr Traumberuf ist Arzt bzw. Ärztin? Vor Ihnen liegt ein sehr lehrreiches aber aufwändiges Medizinstudium, das Ihrer kompletten Aufmerksamkeit bedarf. Umso wichtiger ist es, seine Energie nicht in einen zeitintensiven Nebenjob zum Erwerb des Lebensunterhalts stecken zu müssen. Wir machen das möglich – bewerben Sie sich für ein

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Lizenzsystem mit neuem Coaching-Ansatz sucht weitere Partner

KAGAMI Business Institut sucht bundesweit sowie im angrenzenden europäischen Ausland dringend weitere Lizenznehmer als Business Coaches, um dem wachsenden Bedarf des Marktes gerecht zu werden. Logo KAGAMI Business Institut Sabana Crowcroft verhilft seit fast 30 Jahren mit der durch sie entwickelten KAGAMI Coaching-Methode Menschen zu mehr Erfolg und Höchstleistungen sowohl im Business als auch im Privatbereich. Seit vielen Jahren ist

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Klinikum am Weissenhof: Oberarztstelle Psychiatrie

Karriere mit Work-Life-Balance Das Klinikgelände des Klinikums am Weissenhof Wir, das Klinikum am Weissenhof, sind eine hochprofessionelle Fachklinik mit einem differenzierten und flächendeckenden Versorgungssystem. In den insgesamt sieben eigenständigen Kliniken versorgen und behandeln wir psychisch kranke Menschen sowohl stationär als auch teilstationär (in den Tageskliniken an den betreffenden Standorten) und ambulant (etwa in den Psychiatrischen Institutsambulanzen (PIA)). Wir verfügen über

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TAP.DE sorgt sich um Work Life Balance der Mitarbeiter

Consultants mit hoher Reisebelastung erhalten Entlastungsmöglichkeiten Michael Krause, Geschäftsführer TAP.DE Solutions GmbH München, 14. März 2019 – Um zu vermeiden, dass Mitarbeiter unter zu hohem Druck leiden und die Work Life Balance aus dem Gleichgewicht gerät, startet das Beratungsunternehmen TAP.DE Solutions eine Initiative zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Ziel ist es, dass die Mitarbeiter mehr Zeit für die Kinderbetreuung,

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BCD Travel ruft anlässlich des Internationalen Frauentages den Women of Distinction Award ins Leben

Forbes und FlexJobs hatten BCD zuvor für Geschlechtergerechtigkeit und Work-Life-Balance gewürdigt John Snyder und Kathy Jackson UTRECHT, Niederlande, 06. März 2019 – Die führende Travel Management Company BCD Travel hat Kathy Jackson, Executive Vice President Global Program Management & Advito, als erste Preisträgerin mit dem BCD Travel Women of Distinction Award ausgezeichnet. Der Award wurde letzte Woche im Rahmen einer

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Auszeichnung: ISOGON gehört zu den besten Arbeitgebern 2019 in Berlin-Brandenburg

97 Prozent der Mitarbeiter würden ISOGON als Arbeitgeber weiterempfehlen. ISOGON Fenstersysteme GmbH ISOGON zählt zu den Siegern des diesjährigen Great Place to Work® Wettbewerbs “Beste Arbeitgeber in Berlin-und Brandenburg”. Ausgezeichnet wurden jene Unternehmen, deren Unternehmenskultur und Arbeitsplatzbedingungen besonders attraktiv sind. “Seit Gründung im Jahr 1992 möchten wir in unserem Unternehmen ebenso besonderen Mehrwert für unsere Mitarbeiter schaffen!”, so das Management-Team

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Katja Michalek ist als “Wiederholungstäterin” eine der Top Speaker auf der 2. Speaker Cruise der Welt vom 31.3.-1.4.2019

(Bildquelle: Foto: Sascha J. Reitz) Die 2. Speaker Cruise der Welt ist ein ganz besonderes Event, mit viel Liebe erdacht und organisiert vom berühmten Erfolgsmacher und zigfachen Unternehmer Ernst Crameri. Ein Speaker-Event der etwas anderen Art: nicht in irgendeinem Seminarraum ohne Tageslicht in einem x-beliebigen Hotel – sondern auf dem Wasser. Viel Tageslicht, wundervolles Ambiente, das Schiff gleitet sanft über

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Stipendium Medizinstudium: Klinikum am Weissenhof

Mehr Zeit für das Wesentliche Die A-Bauten des Klinikums am Weissenhof Wer den Traumberuf Arzt bzw. Ärztin ergreifen möchte, muss vorher ein informatives aber umfangreiches Medizinstudium meistern. Umso besser, wenn man den Kopf frei hat für die Inhalte und sich nicht noch nebenher den erforderlichen Lebensunterhalt dazu verdienen muss. Bei uns ist das möglich – mit einem Stipendium Medizinstudium! Was

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Glückliche Mitarbeiter und fast 60 % Zeitersparnis in der Dienstplanung – Top-Erfolg für SIEDA und die Samarit

Die SIEDA GmbH und die Samariterstiftung konnten mit dem Projekt “Rahmendienstplan” fast 60% der Zeit für die Erstellung des Dienstplans einsparen und die Mitarbeiterzufriedenheit signifikant erhöhen.

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